" The book sparks off a debate which could turn the current culture of control and in-fighting into the Winner Culture of the future"

Professor Tore Kristensen
Copenhagen Business School

" Jeg var i sommer 6 uger på Stanford University's Executive Program. Lars' nye bog er fuld på højde med det vi der lærte om Winning Culture og organisationsud- vikling – meget indsigtsfuld og inspirerende"

CCO Morten Chrone, MBA
Brdr. A & O Johansen A/S

" VINDERKULTUR er medrivende med mange inspirerende løsninger på genkendelige pro- blemstillinger. Det er længe siden jeg har læst en hel management bog, uden at blive tabt undervejs"

Director International Jonatan Persson
Cand. Psyk. og HD
Albatros Travel A/S

" Bogen er utroligt velskrevet og den vidner om mange års solid erfaring. Man kommer helt tæt på action I bogens cases, kombineret med Lars' gode solide og let tilgængelige teorier – det er rigtigt godt"

Innovation director Jens Odgaard Olsson
ARLA A/S

" En super indsigt i lars' metoder og værktøjer der har været en stor hjælp i min egen karriere, såvel som i de topledelser og virk- somheder Lars har hjulpet til at sætte klare ord på visionerne, kulturen og samarbejdet gennem årene. Bogen er relevant for både erhvervs- og sportsfolk der tager deres ambitioner alvorligt."

Bronzevinder fra Ironman Hawaii
dobbelt verdensmester
triatlet, Torbjørn Sindballe

" Lars' bog er meget velskrevet og medrivende. Man præsenteres for genkendelige problem- stillinger og finder letanvendelige, robuste løsningsmodeller i bogen."

Nordic Pharma Manager Simon Rye Clausen
Reckitt Benckiser Pharmaceuticals

" Fantastisk bog! Så enkelt og så rigtigt - Le- delsesværktøjer, som kan bruges i hverdagen og implementeres i egen organisation. En ren fornøjelse at læse denne bog!"

HR-Director Mette Schwartzlose
DDD-Diagnostics

" Lars, du har begået en lille perle som burde være tvangslæsning i alle organisationer af en vis størrelse, eller virksomheder/organisation- er, hvor visionen (drømmen) måske står lidt uskarpt. Din bog inspirerer og motiverer til både reflek- sion og handling - og det er vel ikke det værste man kan sige om en managementbog.

Det er en af de mest inspirerende og lettil- gængelige managementbøger jeg nogensinde har læst, og den er klart på min all time top 10 ... og jeg har læst mange - rigtig mange."

Peter Haugaard HR Director Nordics
Ernst & Young

!!!!!!!!!!!!!!!!!!

?????????????????
?????